Декретные выплаты в 2023 году. Что изменится?

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Декретные выплаты в 2023 году. Что изменится?». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.

Согласно закону РК «О государственных пособиях семьям, имеющим детей», все семьи, имеющие рождённых, усыновлённых (удочерённых), а также взятых под опеку (попечительство) детей, имеют право на получение пособия на рождение.

Пособие по уходу за ребёнком

Неработающим родителям назначается пособие по уходу за ребёнком до одного года из республиканского бюджета.

Согласно действующему законодательству, размер пособия для неработающего родителя составит:

• на первого ребёнка 5,76 МРП или в 2022 году 18 317 тенге, с 1 января 2023 года – 19 872 тенге;
• на второго ребёнка 6,81 МРП или в 2022 году 21 656 тенге, с 1 января 2023 года – 23 495 тенге;
• на третьего ребёнка 7,85 МРП или в 2022 году 24 963 тенге, с 1 января 2023 года – 27 083 тенге;
• на четвёртого и более ребёнка 8,90 МРП или в 2022 году 28 302 тенге, с 1 января 2023 года – 30 705 тенге.

Если мама ребёнка работала и за неё поступали социальные отчисления в Государственный фонд социального страхования (далее – ГФСС), то после его рождения она ежемесячно будет получать социальную выплату на случай потери дохода в связи с уходом за ребёнком из ГФСС. Размер выплаты составляет 40% от среднемесячного дохода за последние два года до рождения ребёнка.

При этом минимальный размер не может быть менее размера аналогичного ежемесячного государственного пособия по уходу за ребёнком, а максимальный размер не может быть более 40% от семикратного размера минимальной заработной платы, установленной законом о республиканском бюджете на соответствующий финансовый год. Иными словами, в 2023 году ежемесячное пособие будет не выше 196 000 тенге.

Новая социальная выплата в размере 200 000 рублей за медаль ордена «Родительская слава»

Одной разновидностью новой социальной выплаты, которую могут получить многодетные семьи, является выплата за полученную медаль к ордену Родительской славы. Размер помощи составляет 200 000 рублей. Получить её может кто-то из родителей или усыновителей.

Право на получение медали ордена Родительской славы имеют родители (усыновители), что воспитывают или воспитывали четырёх и больше детей (обязательно являющихся гражданами страны).

Условия, которые необходимо выполнить для получения медали, практически те же самые, что для награждения орденом. Вручение награды происходит на основании ходатайства от органов местного самоуправления. Но кому же именно вручит награду из всего предлагаемого списка семей, решает только руководитель страны.

В момент получения такой награды семьёй, самый маленький ребёнок должен быть в возрасте старше трёх лет.

Могут ли многодетные семьи претендовать на жилье от государства, и на каких условиях

Многодетным родителям в Казахстане осуществляется поддержка в виде возможности получения жилья. Но для этого необходимо встать в очередь, после чего ожидать, когда другие кандидаты получат свою площадь. Квартиры предоставляются на основании статьи 36 Закона о государственных наградах РК от 12.15.1995 года. В соответствии с нормативным актом, первую очередь составляют матери со статусом Алтын алка.

Аналогичное утверждение содержится в статье 118 Закона о жилищных отношениях РК. Для получения статуса нужно родить семь детей.

По состоянию на 2019 год в очереди на жилье в Казахстане стоят 28 000 многодетных родителей. Медленное движение создает проблемы с ожиданием места в очереди для семей, где мать не является героиней. В 2018 году жильем обеспечили 12 000 семей.

Выдача жилья осуществляется двумя способами. Первый – прохождение очереди в стандартном виде для выделения квартиры из государственного фонда. Во втором случае квартира предоставляется в рамках государственной программы Нурлы жер.

С начала года многодетные семьи получили пособия на сумму 110,1 млрд тенге

По состоянию на 20 мая с начала 2022 года выплатами государственного пособия по многодетности в среднем охвачено 495,8 тыс. семей на общую сумму 110,1 млрд тенге, в том числе за апрель данный вид пособия получили 503,8 тыс. семей на общую сумму 27,9 млрд тенге.

На данное государственное пособие могут претендовать семьи, имеющие 4 и более совместно проживающих несовершеннолетних детей или студентов очной формы обучения в возрасте до 23 лет, вне зависимости от их дохода.

• Размеры выплат дифференцированы в зависимости от количества детей и в 2022 году составляют от 49 100 тенге (4 детей), 61 383 тенге (5 детей), 73 666 тенге (6 детей), 85 948 тенге (7 детей), с 8 детьми – 98 016 тенге, с 9 детьми – 110 268 тенге, с 10 детьми – 122 520 тенге, с 11 – 134 772 тенге, с 12 – 147 024 тенге, с 13 – 159 276 тенге, с 14 – 171 528 тенге, с 15 – 183 780 тенге, с 16 – 196 032 тенге или 12 252 тенге на каждого ребенка.

Напомним, государственное пособие многодетным семьям без учета их доходов было введено в Казахстане с 1 января 2020 года в рамках трех основных направлений поддержки малообеспеченных и многодетных семей, предусмотренных новыми механизмами оказания адресной социальной помощи.

Пособия и льготы семьям с 4 детьми

Дополнительные льготы для семей с четырьмя детьми устанавливаются на региональном уровне. Наиболее существенные федеральные льготы включают помощь со стороны государства по выплате ипотеки в размере 450 000 рублей.

В случае недостаточного уровня дохода, эквивалентного прожиточному уровню из расчёта на одного члена семьи, можно оформить дополнительное пособие. Эта ежемесячная выплата не должна быть ниже прожиточного минимума в конкретном регионе.

Стоит отметить, что эти пособия выплачиваются из средств материнского капитала. В случае если родители ранее уже получили её, то это пособие им не полагается.

Большая часть льгот, доступных многодетным семьям, предоставляется на региональном уровне. В первую очередь это:

• компенсации по оплате ЖКУ;
• льготные условия медицинское обеспечение;
• льготы при поступлении в детские дошкольные учреждения;
• компенсация проезда на муниципальном общественном транспорте;
• освобождение от некоторых налоговых отчислений (исключительно в рамках компетенции региональных властей);
• выдача путёвок на льготных условиях для отдыха в оздоровительных лагерях и санаториях;
• бесплатное питание школьникам и дошкольникам.

Досрочный выход на пенсию

Согласно Статье 28 Закона N 173-ФЗ, трудовая пенсия по старости назначается досрочно:

• женщинам, родившим пять и более детей и воспитавшим их до достижения ими возраста 8 лет, по достижении возраста 50 лет, если они имеют страховой стаж не менее 15 лет;
• одному из родителей инвалидов с детства, воспитавшему их до достижения ими возраста 8 лет: мужчинам по достижении возраста 55 лет, женщинам по достижении возраста 50 лет, если они имеют страховой стаж соответственно не менее 20 и 15 лет;
• опекунам инвалидов с детства или лицам, являвшимся опекунами инвалидов с детства, воспитавшим их до достижения ими возраста 8 лет. Трудовая пенсия по старости назначается с уменьшением возраста (60 лет для мужчин и 55 лет для женщин) на один год за каждые один год и шесть месяцев опеки, но не более чем на пять лет в общей сложности, если они имеют страховой стаж не менее 20 и 15 лет соответственно мужчины и женщины;
• женщинам, родившим двух и более детей, по достижении возраста 50 лет, если они имеют страховой стаж не менее 20 лет и проработали не менее 12 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 17 календарных лет в приравненных к ним местностях.

Региональные выплаты и льготы на четвёртого ребёнка.

В отделении соцзащиты можно узнать, какие выплаты положены при рождении 4 ребенка на региональном уровне.

Органам местного самоуправления дается возможность самостоятельно устанавливать льготы и компенсации, а также их размер, так как средства затрачиваются из муниципального бюджета.

Но можно отметить основные выплаты и послабления, которые встречаются практически во всех регионах:

• компенсация или скидки на оплату коммунальных услуг;
• бесплатный проезд в общественном транспорте;
• выдача лекарственных средств на безвозмездной основе детям до 6 лет;
• льготы при оплате транспортного налога, пошлины на имущество;
• получение путевок в детские оздоровительные центры;
• компенсация оплаты детского сада.

Кроме того, детям из многодетных семей полагается горячее бесплатное питание в общеобразовательных учреждениях.

Декретные выплаты и пособия в Казахстане:

Для неработающих женщин	Для работающих женщин
Фиксированное государственное единовременное пособие в связи с рождением ребенка	Фиксированное государственное единовременное пособие в связи с рождением ребенка
Ежемесячное социальное пособие по уходу за ребенком по достижении им одного года	Единовременная социальная выплата по беременности и родам в связи с потерей дохода
	Ежемесячная социальная выплата по уходу за ребенком по достижении им одного года

Важность наличия удостоверения

При получении льгот основным документом является удостоверение, которое подтверждает статус многодетной семьи. Его оформляют в Управлении социальной защиты. Сбор документов в дальнейшем определяется тем, какую именно льготу вы хотите получить. Это можно уточнить уже на месте. Заявление рассматривают в течение месяца. Учитывая все основания для выдачи льготы, оглашается вердикт госпредставителей о согласии или отказе.

Многодетную семью, в которой появляется четвертый ребенок, государство поддерживает различными денежными выплатами:

Предоставляет материнский капитал за 4 ребенка, каждый месяц до достижения ребенком трех лет выплачивает пособие по уходу за ним, дает специальные льготы для стабильного благополучия семьи с четырьмя детьми. Кроме того, имеются региональные пособия.

Существует отдельная помощь семьям с четырьмя детьми с месячным уровнем дохода ниже прожиточного минимума (малоимущим). Государственные органы выплачивают единовременно для первоклассников помощь в размере семи с половиной тысяч рублей, а для учащихся начальных и старших классов однократно полагается пособие размером в пять тысяч рублей на каждого ребенка. Помимо этого, каждый месяц начисляется компенсация на затраты по приобретению канцтоваров. Также предоставляются дополнительные льготы:

• Льгота при зачислении в бюджетные секции и кружки.
• Бесплатное оформление поездки в детский лагерь или санаторий (или покрытие стоимости в случае самостоятельного приобретения путевки).
• Возможность раз в месяц получать билет на посещение культурных мероприятий: музей, выставку, зоопарк, парк отдыха.
• Право на получение компенсации за денежную разницу, связанную с ростом цен на предметы первой необходимости для ребенка, а также на питание и оплату жилья.
• Получение скидки 30% и более на оплату услуг ЖКХ за газо-, электро-, водо- и теплоснабжение дома или квартиры. При отсутствии централизованного обогрева в расчет берется топливо для отопления дома. Кроме того, предусмотрено снижение на 50% оплаты за вывоз мусора.
• Возможность получить частичную компенсацию за домашний телефон.
• Понижение налоговой ставки на землю или получение земельного участка, полное отсутствие платы за арендованный участок для ведения фермерского хозяйства (оказание помощи при его оформлении и развитии), а также полное или частичное погашение регистрационного сбора для индивидуального предпринимателя.
• Льготы на приобретение или постройку собственного жилья.
• Снятие уплаты налога на транспорт.
• Право родителей многодетной семьи получить не только пособие на 4 ребенка, но и дополнительно один выходной день в 40-часовую рабочую неделю при условии оформления их на основе трудового договора.
• Право родителей провести две недели в отпуске дополнительно, однако за это время работодатель оплату не производит.
• Возможность родителей раньше срока выйти на пенсию (в пятьдесят лет). При этом трудовой стаж каждого должен быть не менее пятнадцати лет.
• Находясь в декретном отпуске по уходу за ребенком, можно получить дополнительно пенсионные баллы.
• Возможность адресной помощи от службы занятости при поиске надомной или временной работы по месту жительства.
• Право родителей бесплатно обучиться новой профессии или получить образование.

Мы перечислили, что дают за 4 ребенка, основные льготы и меры поддержки государством многодетной семьи, которые значительно пополнят семейный бюджет.

В течение какого периода можно получать универсальное детское пособие

Универсальное пособие беременным женщинам будет назначаться после наступления срока беременности 12 недель. Выплачивать его будут за период начиная с месяца постановки на учет в медицинской организации (не ранее наступления срока беременности шесть недель) до месяца родов или прерывания беременности включительно. Пособие выплачивается за полный месяц независимо от даты наступления срока беременности 6 недель, даты родов или прерывания беременности. Если прерывание беременности произойдет до наступления срока беременности 12 недель, пособие выплачиваться не будет.

Пособие в связи с рождением и воспитанием ребенка будет выплачиваться начиная с месяца рождения ребенка, если обращение с соответствующим заявлением последовало в срок не позднее 6 месяцев со дня рождения ребенка. В остальных случаях пособие будет выплачиваться, начиная с даты обращения за его назначением (новая редакция ст. 9.1 Федерального закона от 19.05.1995 № 81-ФЗ).

Пособие выплачивается за полный месяц независимо от даты рождения ребенка, даты достижения ребенком возраста 17 лет или даты обращения за назначением пособия.

Если женщина получала ежемесячное пособие в период беременности, указанное пособие в случае рождения ребенка назначается и выплачивается с месяца, следующего за месяцем его рождения. Пособие на ребенка будет назначаться на 12 месяцев, но на срок не более, чем до достижения ребенком возраста 17 лет. По достижении ребенком возраста 17 лет выплата пособия прекращается.

Каковы главные преимущества универсального пособия?

С введением универсального пособия в 2023 году будет выстроена единая адресная поддержка нуждающихся семей с детьми, начиная с ранних сроков беременности женщины до достижения ребенком 17 лет, отметил спикер ПФР Татарстана.

«Увеличивается размер пособия для беременных: было 50%, станет 50, 75 или 100%, в зависимости от доходов семьи. Семьям с детьми до трех лет можно будет получать две выплаты сразу – и универсальное пособие из бюджета, и выплату из материнского капитала», – сказал Вафин.

Он объяснил, что универсальное пособие предполагает расширение права на получение ежемесячных выплат из материнского (семейного) капитала на детей, независимо от очередности рождений. Общий размер выплат сохранится на прежнем уровне, а у кого-то даже увеличится, заметил спикер.

Как оформить универсальное пособие?

Оформить универсальное пособие просто. Для этого достаточно подать заявление на портале Госуслуг. Как показывает практика, более 95% татарстанцев обычно подают заявления дистанционно. При желании люди могут обратиться в МФЦ и клиентские службы Социального фонда. Срок рассмотрения заявления составит 10 рабочих дней.

«Выплата будет назначаться по принципу социального казначейства. После принятия положительного решения в течение пяти рабочих дней денежные средства будут перечислены», – заключил Вафин.

Как сообщили в пресс-службе ОПФР по РТ, выплата универсального пособия будет осуществляться Социальным фондом за счет средств федерального бюджета, а также средств региональных бюджетов. По данным Министерства труда РФ, на 2023 год объемы финансирования для Татарстана составят 18,7 млрд рублей, в том числе 11,2 млрд – из федерального бюджета и 7,5 млрд средств – из регионального бюджета. Планируется, что выплатой будет охвачено порядка 152 тыс. человек – это дети до 17 лет и беременные женщины.

Похожие записи:

• Предел вычетов по НДФЛ на детей в 2023 году
• Как формируются личные дела сотрудников?
• НДС — для чайников. Что это такое простыми словами